COACHING & WORKSHOPS FÜR UNTERNEHMEN

Gemeinsam schaffen wir eine Arbeitskultur, die visionäres Denken mit menschlichem Feingefühl und realistischen Lösungen vereint – für ein erfolgreiches, gesundes Unternehmen.

Angebote

ERFOLG & EMPATHIE IM UNTERNEHMEN

Jedes Unternehmen ist einzigartig. Doch eines haben sie gemeinsam: Sie brauchen Mitarbeitende, die ihr volles Potenzial entfalten. Als erfahrener Coach und HR-Expertin unterstütze ich Dich dabei, ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld und eine offene, wertschätzende Kommunikationskultur zu schaffen. Das Ergebnis? Mehr Engagement, Innovation und letztlich nachhaltiger Unternehmenserfolg. Wir finden Antworten auf die Frage, wie sich individuelle Potenziale, unternehmerische Effizienz, zukunftsweisende Ideen und umsetzbare Lösungen zusammenbringen lassen. Unsere Zusammenarbeit ist an Euren Bedürfnissen ausgerichtet, zielorientiert und hands on. Wir arbeiten gemeinsam daran, Eure Vorstellungen in die Praxis umzusetzen, damit sie integriert und gelebt werden. Meine Angebote kannst Du hier nachlesen:

Team-Coaching & Teamentwicklung
Workshops, Trainings & Impulsvorträge
Executive & Business Coaching

Empfehlungen

Was Klient*innen über Sandra sagen

einfühlsam

Sandras super aufmerksame, einfühlsame und gleichzeitig analytische Art hat mich immer wieder beeindruckt. Sie hat ein perfektes Gespür dafür, an welchen Stellen in die Tiefe gegangen werden sollte und hilft dadurch, auch Themen anzugehen, die erst zwar nicht offensichtlich, jedoch später super relevant für die Gesamtthematik sind.

Sarah Manseck
Director,
Digital Media & Communications
gestärkt

Durch das Coaching mit Sandra habe ich Klarheit darüber gewonnen, welchen beruflichen Weg ich gehen will und wie ich diesen erfolgreich umsetze. Die Art des Coachings hat die Freude daran gestärkt, beruflich weiter zu wachsen und auch Herausforderungen mutig anzugehen. Ihre Expertise im Bereich Personal- und Führungskräfteentwicklung war dabei eine große Unterstützung. Das Coaching war sehr handlungsfokussiert und hat mir in nur einer Session konkrete Schritte und Maßnahmen an die Hand gegeben.

Thomas Wagner
Sustainability
Manager DACH
AUSSERGEWÖHNLICH

Meine Coaching-Erfahrung mit Sandra war außergewöhnlich. Sie hat eine unfassbare Intuition und trifft so schnell den Kern der Probleme und erkennt Zusammenhänge, die man selber nicht sieht. Ich habe eine wahnsinnige Entwicklung in kurzer Zeit gemacht und Sandra hat einen großen Pool an Tools, die mich perfekt dabei unterstützt haben. Ihre Empathie, ihre fachliche Expertise und ihr unermüdliches Engagement für ihre Klientinnen machen sie zu einem Coach, den ich jedem nur wärmstens empfehlen kann.

Melanie Kern
Business Partner
People &
Organization
KLAR

Mein berufliches Leben hat sich inhaltlich sowie strukturell mit der HR Beratung von Sandra sehr verändert. Ihre warme, zugewandte, professionelle Herangehensweise hat mir besonders gefallen. Genauso wie die Gewissheit, dass sie sich Zeit nimmt, sich wirklich tief in die Fragestellung hinein zu denken und professionell-beruhigende, klare Worte zu finden.

Antje Spiertz
Global Culture Architect
& Lead Coach
TIEFGREIFEND

Das Coaching mit Sandra war wirklich großartig. Ihr großes Herz und ihr liebevoller Blick auf mich haben mir sehr geholfen, meine eigenen Stärken zu erkennen und auch wirklich anzunehmen. Dadurch kann ich mich viel authentischer zeigen und schaffe mir mehr Raum für mich, anstatt zwischen Job und Familie nur zu ‘funktionieren’. Sandras Coaching war eine perfekte Mischung aus tiefgreifender Veränderung und alltagstauglichen Tipps für Working Moms - auch wenn es um das Thema “Mental Load" geht.

Susanne Haug
Senior Employer Branding Consultant
Erstklassig

Sandra Preis ist eine erstklassige Coachin, die mit ihrer beeindruckenden HR Erfahrung eindeutige Klarheit in komplexe Unternehmenssituationen bringt. Ihre professionelle und herzliche Herangehensweise fördert neue Perspektiven und schnelles zielgerichtetes Handeln auch für Führungskräfte. Absolut empfehlenswert für eine nachhaltige Entwicklung in jedem Unternehmen.

Jan Broders
Unternehmer
berührt

Ich durfte einen Raum erleben, der durch pure Präsenz gehalten war und mich tief berührt hat. Sandra hat uns an diesem Tag mit Wärme, Klarheit und gelebter Authentizität begleitet– ganz ohne Druck, ohne Rollen, ohne Erwartungen. Im Austausch fühlte ich mich zutiefst gesehen, gehört und gehalten. Sandra WAR der Raum. Danke für diese stille Tiefe und die Erinnerung an das Wesentliche – einfach nur zu SEIN.

Marina Pikl
Mentorin & Spacehoderin
präsent

Mit ihrer ruhigen, klaren Energie hat Sandra uns durch den Tag geführt – mit viel Leichtigkeit und gleichzeitig präsent und liebevoll. Ich konnte mich vollkommen fallen lassen und ins Vertrauen gehen. Seit dem Coaching bin ich präsenter in meinem Alltag – und erlebe Vieles bewusster und habe dadurch mehr Energie.

Simone Goj
Unternehmerin & Mentorin
verbunden

Der Tag mit Sandra war für mich etwas ganz Besonderes. Ihre ruhige, angenehme Art und ihre warme Ausstrahlung haben sofort Vertrauen und Sicherheit ausgelöst. Sie schafft einen Raum, in dem man einfach sein darf – echt, offen und verbunden. Dafür bin ich ihr unglaublich dankbar.

Eva Huefner
Coach
Kontakt ❤
Sandra Preis

Coach & HR-Expertin

Mit Feingefühl und Erfahrung für Unternehmen

Coaching-Philosophie

FÜR EIN KOLLABORATIVES MITEINANDER

Lange Zeit arbeitete ich als Führungskraft im Personalbereich eines großen DAX-Konzerns. In dieser „Sandwich-Position“ habe ich gelernt, dass die Rolle einer Führungskraft oft ein Balanceakt ist zwischen den Bedürfnissen der Mitarbeitenden, den Unternehmensstrategien, den Markt- und Kundenbedürfnissen und den eigenen Werten. Nur wenn es gelingt, diese verschiedenen Perspektiven zu vereinen und alle Stakeholder in Einklang zu bringen, kann nachhaltiger Erfolg erzielt werden. Heute begleite ich Unternehmen genau dabei und sensibilisiere für eine Unternehmenskultur, die Visionen, Menschlichkeit, Vertrauen, Pragmatismus und Erfolg gleichermaßen zusammenbringt.

Langjährige Expertise

QUALIFIKATIONEN

Diplom-Wirtschaftspädagogin (LMU München)
18+ Jahre Personal-Erfahrung in den Bereichen Employer Branding, Talent Acquisition, Personalentwicklung, Führungskräftecoaching und persönliche Karriereentwicklung
12+ Jahre Führungserfahrung
10+ Jahre Coaching-Erfahrung
Coaching-Ausbildung „Psychologie der Veränderung – emotional intelligent coachen“ bei Dietz Coaching, nach dem DBVC zertifiziert
Spaceholding & Leading Excellence - Trainerweiterbildung bei Nina Schnitzenbaumer zu Methodik, Didaktik & Nervensystemwissen in Gruppenräumen
Erfahrung in den Bereichen Transaktionsanalyse & Hakomi & Somatic experience
Coaching Supervision & Business Consulting durch Sarah Antwerpes & Jan Broders (ICF PCC certified Coaches)
Credibility

DER ERFOLG VON COACHING

Studien belegen die Wirksamkeit

EMPATHIE & ANPASSUNGSFÄHIGKEIT

Laut einer Studie von Harvard Business Publishing Corporate Learning sind 78 % der Führungskräfte der Meinung, dass Empathie eine entscheidende Rolle für gute Führung spielt. Emotionale Intelligenz und Anpassungsfähigkeit bekommen in der modernen Geschäftswelt eine zunehmende Bedeutung. Beides kann im Coaching geschult und verbessert werden.

PRODUKTIVITÄT & ZIELERREICHUNG

Eine Gallup-Studie zeigt, dass Coaching einen signifikanten Einfluss auf die Produktivität von Teams hat. Durch regelmäßige Coaching-Sitzungen können Teams ihre Zusammenarbeit verbessern, Innovation, Engagement und Kreativität stärken und ihre Ziele effizienter erreichen.

MITARBEITERBINDUNG & UNTERNEHMENSERFOLG

Die Universität St. Gallen zeigt in ihrer Studie, dass Coaching-Programme entscheidend zur nachhaltigen Mitarbeiterbindung beitragen. Durch maßgeschneiderte Coaching-Ansätze fühlen sich Mitarbeitende wertgeschätzt und unterstützt, was ihre Loyalität zum Unternehmen stärkt und langfristig zum Unternehmenserfolg beiträgt.

Wobei kann ich Dich unterstützen?

Du glaubst auch daran, dass Mitarbeitende der Schlüssel zum Erfolg Eures Unternehmens sind? Dann lass uns jetzt darüber sprechen, wie wir gemeinsam Eure Potenziale entfalten.

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Die wahre Kraft eines Unternehmens liegt in seinen Menschen. Wenn wir eine Arbeitswelt gestalten, die auf Empathie, Authentizität, Wertschätzung und gleichzeitig auf Klarheit, Innovation und Effektivität basiert, entstehen nicht nur Ergebnisse, sondern auch echte, nachhaltige Gewinne – für uns alle.